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2025年10月26日 / 最終更新日時 : 2025年10月26日 kizuna 未分類

趣味が教師を育てる―教壇の外で見つかる学び

最近、仕事以外の時間に何をしているかわからない」「趣味なんて持つ余裕がない」――そんな声を、ベテランの先生方からよく聞きます。けれども実は、趣味を持つことこそが教師を成長させるのです。 自然の中で過ごす時間、楽器を奏でる […]

2025年10月19日 / 最終更新日時 : 2026年2月1日 kizuna T2.リーダーの成長とキャリア形成

「仕事だけの自分」を卒業する――ベテラン教師に訪れる転換期

長年教師として走り続けてきた先生方の中には、ふと「このままでいいのだろうか」と感じる瞬間があるかもしれません。かつては情熱に突き動かされていた仕事も、最近は心身の疲れが抜けず、喜びを見失っている……。そんな声を、わたしは […]

2025年10月13日 / 最終更新日時 : 2026年2月1日 kizuna T2.リーダーの成長とキャリア形成

ベテランの壁――“経験”が“惰性”に変わる瞬間

教員としてのキャリアが長くなるほど、「昔はもっと情熱的だった」「最近は惰性で動いている気がする」と感じることはありませんか。かつての失敗や成功体験が、いつの間にか“守り”に変わり、挑戦へのブレーキになることがあります。 […]

2025年10月5日 / 最終更新日時 : 2026年2月1日 kizuna T2.リーダーの成長とキャリア形成

『正解のないリーダーシップ』を生きる―迷いながら進むあなたに必要な5つの問い

管理職として日々学校を支える中で、こんな悩みを抱えていませんか。 「どんな判断をしても、誰かから批判される気がする」「正しい答えを探そうとするほど、迷いが深まる」「“理想のリーダー像”に近づこうとするほど、自分らしさが失 […]

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個人の「心」は直接変えられない。人と人の「間」に投資する、新しいチームビルディング

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震災の避難所で見た「回復の条件」は、ビジネス現場の若手にも共通しているのか?

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「メンタルが弱いから」は本当か?自己責任論がチームの分断と離職を加速させる理由

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「何度1on1をやっても若手が辞める」と悩むリーダーやマネージャーが陥る、言葉の罠と関係性のデザイン

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なぜ今、大人の職場に「つながり」が必要なのか?教育現場の課題から見えた、現代ビジネスの孤立

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「死にたい」という言葉の奥にある叫びを聴く――親にできる最初の対応

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越境学習のすすめ:大学院・異業種での学びが、学校現場を救う!?

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沈黙に耐えられないのは「親の不安」が原因?――呼吸で整えるマインドフルネス対話術

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  • P4.【自立と未来の心理術】進学・キャリア・独り立ちカテゴリー
  • P5.【親自身の心理術】親のメンタルケアカテゴリー
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